لطفا شماره تماس خود را جهت ورود وارد نمایید، اطلاعات تماس شما نزد نیازمندیها محفوظ بوده و به هیچ عنوان در اختیار شخص و یا سازمان ثالثی قرار نخواهد گرفت.
شماره موبایل
ورود
شرایط و قوانین
نیازمندیها را می پذیرم.
نیازمـندی هـای همشـهری
ثبت آگهی
خانه
دسته بندی
پروفایل
نیـازمندیهای هـمشـهری
املاک
فروش مسکونی,اجاره مسکونی,فروش اداری و تجاری,اجاره اداری و تجاری,اجاره کوتاه مدت
وسایل نقلیه
فروش خودرو,اجاره خودرو,موتورسیکلت و لوازم جانبی,دوچرخه و لوازم جانبی,قطعات یدکی و لوازم جانبی خودرو
استخدام
کارگر ساده,خیاط و مشاغل مرتبط,کارمند,حسابدار,کارگر ماهر
لوازم الکترونیکی
موبایل، تبلت و لوازم جانبی,لپ تاپ، کامپیوتر و لوازم جانبی,کنسول و بازی,صوتی و تصویری,دوربین عکاسی، فیلمبرداری و لوازم جانبی
لوازم خانه و اثاثیه
لوازم آشپزخانه,لوازم خانگی,سرمایش و گرمایش,خدمات سمساری,ابزار ساختمانی
خدمات
خدمات ساختمانی,خدمات وسایل نقلیه,خدمات مجالس/مراسم,کامپیوتر، موبایل و تبلت,کودک و سالمند
کسب و کار، صنعت
سرمایه گذاری,تولیدی و صنعتی,حقوقی و اداری,مالی، بیمه و حسابداری,بازاریابی و پخش
لوازم شخصی
پوشاک، کیف و کفش,اکسسوری,آرایشی و بهداشتی,وسایل بچه,گمشده ها
سرگرمی، فرهنگ و هنر
لوازم التحریر,کتاب و مجلات,آلات و لوازم موسیقی,حیوانات خانگی,کلکسیون
گردشگری
تور داخلی,تور خارجی,بلیت هواپیما، قطار و اتوبوس,هتل,خدمات ویزا
استخدام کارمند تور داخلی و خارجی:
آشنا به برنامهریزی و اجرای تورها، مسلط به فروش، دارای روابط عمومی بالا، منظم، توانایی کار تیمی، علاقهمند به گردشگری، مسلط به زبان انگلیسی.
### استخدام کارمند صدور پرواز خارجی:
تسلط به سیستمهای رزرواسیون مانند آمادئوس، دقت و سرعت بالا، تجربه کاری، مسئولیتپذیری، آشنا به زبان انگلیسی، روابط عمومی خوب، آشنا به قوانین پروازی.
استخدام کارمند اداری برای شرکت سگال طنین در تهران
متن آگهی:
شرکت سگال طنین جهت تکمیل کادر کارمند اداری خود در تهران محله میدان جهاد از متقاضیان واجد شرایط دعوت به همکاری میکند.
1- شرایط احراز: پاسخگویی به تلفن – ارتباط دادن تماسها و دریافت پیام – جمع آوری، کپی، دسته بندی و بایگانی اسناد مربوط به فعالیتهای اداری واحد – تکمیل و ارسال صورتحسابها، قراردادها، فاکتورها و چکها – دریافت و ارسال نامه از طریق سیستم اتوماسیون – انجام امور اداری واحدهای مختلف یک شرکت – ارتباط با مشتریان، کارمندان و افراد دیگر برای پاسخگویی به سؤالات – پاسخ گویی به نامهها – مسلط به Office- – آشنایی با اینترنت –
2- جنسیت: خانم
3- حداکثر سن: 35 سال
4- تحصیلات: دیپلم به بالا
5- سابقه کار: مهم نیست
6- نوع قرارداد: تمام وقت – حضوری
7- ساعت کاری: ساعات کاری مختلف (انعطاف پذیر)
8- حقوق و مزایا: حقوق توافقی، بیمه تامین اجتماعی
لطفا رزومه خود را به شماره واتس آپ 09193938621
یا به ایمیل segaltanin.iranian@gmail.com
ارسال فرمایید.
شرکت پاکاب فرایند نوین برای تکیمل کادر فروش به یک کارمند خانم و آقا نیازمند است
حقوق ثابت 12 + بیمه و پورسانت فروش ساعت کار 9 تا 18 پنج شنبه 9 تا 14
شماره تماس 02177681571
09198406434
دارابودن نظم و انضباط و تعهد کاری
محیط کاری بدون ارباب رجوع
دارای بیمه تامین اجتماعی
ساعت کاری شنبه تا چهارشنبه 8:30 صبح تا 16:30 بعدازظهر-پنچشنبه 8:30 تا 12:30
ارسال رزومه Rezumeh.andisheh@yahoo.com
استخدام کارمند راهنمای همشهری
همه ی ما به شغل کارمندی علاقه داریم، چرا که احساس می کنیم نسبت به مشاغل دیگر کم دردسرتر است و به همین دلیل به ادارات یا سازمان هایی که به دنبال استخدام کارمند هستند، بیشتر توجه می کنیم. ضمن اینکه احتمالاً حق و حقوقی که برای شغل های کارمندی در نظر گرفته می شود، بهتر است و این موضوع یکی دیگر از دلایل کشش افراد به این شغل است. همچنین با توجه به اینکه زمان حضور در ادارات کاملاً مشخص و معمولاً تغییری از نوع افزایش ندارد، سبب توجه بیشتر به این شغل شده است.
به طور کلی شغل کارمندی یکی از محبوب ترین مشاغل دنیاست که به روش استخدام کارمند با استفاده از آگهی های تبلیغاتی انجام می شود. حال اگر در خصوص این شغل اطلاعات بیشتری می خواهید مقاله ی امروز ما را دنبال کنید.
به چه کسی کارمند می گویند؟
کارمندان افرادی هستند که برای انجام یک کار بخصوص گزینش و سپس استخدام می شوند که این کار توسط یک شخص یا شرکت که به آنها کارفرما گفته می شود، انجام خواهد شد. به طور کلی اگر کارفرما بتواند کار انجام شده را کنترل و مدیریت کند، افراد استخدامی کارمند محسوب می شوند. با این حال عوامل دیگری که باعث می شود شخصی کارمند به حساب بیاید عبارتند از:
افراد در لیست حقوق و دستمزد شرکت باشند و حقوق یا دستمزد مشخصی دریافت کنند.
افراد واجد شرایط دریافت مزایا توسط کارفرما باشند.
قرارداد کار کتبی یا ضمنی.
افراد از نظر حقوق و دستمزد تحت حمایت قانون باشد.
انواع کارمندان
طبقه بندی های مختلفی از کارمندان وجود دارد و شرکت ها می توانند یک یا چند نوع کارمند را برای انجام کار استخدام کنند. متداول ترین استخدام کارمند عبارتند از:
کارمندان پاره وقت
کارمندان پاره وقت افرادی هستند که کمتر از 40 ساعت در هفته کار می کنند و معمولاً به جای دستمزد، ساعتی حقوق می گیرند. این کارمندان هنوز هم کارمندان قانونی یک شرکت محسوب می شوند اما ممکن است واجد شرایط دریافت مزایا نباشند.
کارمندان تمام وقت
کارمندان تمام وقت کسانی هستند که به طور متوسط 40 ساعت در هفته کار می کنند و واجد شرایط دریافت مزایا هستند. از آنجا که قانون استانداردهای کار تعریفی برای کارمندان نیمه وقت یا تمام وقت ارائه نمی کند، کارفرمایان این اختیار را دارند که نحوه طبقه بندی مشاغل تمام وقت در سازمان خود را تعیین کنند و بر همان اساس اقدام به استخدام کارمند کنند.
کارمندان فصلی
کارمندان فصلی کسانی هستند که بر اساس نیازهای فصلی یک شرکت استخدام می شوند. به عنوان مثال یک شرکت خرده فروشی ممکن است 10 کارمند فصلی را استخدام کند تا افزایش تقاضا در فصول اوج مانند ماه های تابستان و تعطیلات را پوشش دهد. این نوع از کارمندان واجد شرایط دریافت بیمه تأمین اجتماعی و مزایای بیکاری هستند.
کارمندان موقت
کارمندان موقت کسانی هستند که به طور موقت و اغلب برای مدت زمان معینی مانند شش ماه استخدام می شوند. آنها همچنین ممکن است برای کار بر روی یک پروژه خاص استخدام شوند و با اتمام پروژه، کار خود را در شرکت متوقف کنند.
کارمندان اجاره ای
کارمند اجاره ای فردی است که توسط یک آژانس کاریابی استخدام می شود و سپس برای تکمیل یک کار خاص به یک سازمان اجاره داده می شود. کارکنان اجاره ای معمولاً برای شرکتی که به مدت یک سال یا بیشتر اجاره داده شده اند، کار می کنند. کارمندان اجاره ای از حقوق و دستمزد مناسبی برخوردار هستند و همچنین از طریق استخدام کارمند آژانس های کاریابی به جای سازمانی که در آن کار می کنند، مزایا دریافت خواهند کرد.
دریافت آگهی های استخدامی شغل کارمندی از راهنمای همشهری
حال که با جزئیات شغل کارمندی و انواع آن آشنا شده اید و اگر همچنان قصد مشغول شدن در یکی از ادارات و یا سازمان ها بعنوان یک کارمند را دارید، باید با استفاده از روزنامه ها و بعضی سایت های معتبر به دنبال آگهی های استخدام کارمند باشید. برای این منظور توصیه می کنیم که از وب سایت راهنمای همشهری استفاده کنید چرا که در این سایت به صورت روزانه آگهی های زیادی در این حوزه منتشر می شود. بعنوان مثال از جمله آگهی هایی که به کرات در این سایت به ثبت می رسد، مربوط به استخدام کارمند فروش است که طبیعتاً در بسیاری از صنایع نیاز خواهد شد.
در کنار آن دیگر پروژه های کارمندی نیز وجود دارد که در صورت تمایل می توانید به بررسی آنها بپردازید. ضمناً اگر صاحب یک کسب و کار هستید و نیاز به یک کارمند دارید، کافی است که آگهی استخدامی تان را در راهنمای همشهری به ثبت برسانید. در آخر نیز عنوان کنیم که راه های ارتباطی با سایت راهنمای همشهری به منظور رفع هر گونه ابهام و یا ثبت آگهی در ادامه آمده است.