استخدام مدیر مالی در تهران امروز و شهرستان ها | مدیر مالی خانم و آقا برای مراکز معتبر

استخدام مدیر مالی به منظور مدیریت امور مالی و مالیاتی انجام میشود. به طور کلی، این شخص مسئول بررسی و تحلیل امور مالی است و برنامه ‌ریزی‌ های مالی را با هدف کاهش هزینه و افزایش درآمد پیاده میکند.

مدیر مالی مسئولیت ‌های بسیاری در این حوزه دارد. این شخص مسئول ارزیابی عملکرد مالی شرکت، تهیه و تنظیم گزارشات مالی، مدیریت بودجه، برنامه ‌ریزی مالی و احتمالا مسئول تامین مالی شرکت نیز هست. هدف اصلی مدیر مالی بهبود عملکرد مالی شرکت در طولانی مدت است. به منظور ارتقاء کیفیت و بهبود وضعیت، برنامه ‌ریزی و کنترل مالی را انجام میدهد و در صورت نیاز، به مدیر عامل پیشنهاد‌های خود را برای بهبود وضعیت مالی ارائه میکند.

هنگام استخدام مدیر مالی به چه نکاتی باید توجه داشت؟

بهتر است در هنگام استخدام مدیر مالی نکاتی را مدنظر قرار دهید. در زیر به 10 مورد از مهم ترین نکات و مهارت های مورد نیاز برای استخدام را اشاره کرده ایم:

1. تجربه مدیریتی
2. تحصیلات و مدارک آموزشی
3. مهارت‌های تحلیلی
4. مهارت‌های ارتباطی
5. دقت و دقت در جزئیات
6. توانایی مدیریت زمان و فشار
7. آگاهی از قوانین مالی و مالیاتی
8. توانایی تدوین و برنامه‌ریزی مالی
9. توانایی مدیریت ریسک‌های مالی
10. آشنایی با نرم‌افزارهای مالی و حسابداری

مدیر مالی کیست

مدیر مالی شخصی است که مسئولیت مدیریت و برنامه ‌ریزی منابع مالی یک شرکت، سازمان یا سازمان‌ های دیگر را بر عهده دارد. وظایف اصلی مدیر مالی شامل تدوین و اجرای سیاست ‌های مالی، برنامه‌ ریزی بودجه، مدیریت جریانات نقدی، ارزیابی ریسک ‌های مالی، تصمیم‌گیری در خصوص سرمایه‌گذاری و همچنین گزارش دهی به مدیران ارشد و سایر صاحبان سهام میباشد.

برای موفقیت در این شغل، فرد باید با قوانین و مقررات مالی آشنا باشد و توانایی ‌های خوبی در ارتباط با مشتریان، جذب سرمایه، و رهبری یک تیم متخصص داشته باشد. همچنین، مدیر مالی باید توانایی ارزیابی ریسک‌ های مالی داشته باشد و در پیش ‌بینی و کاهش آنها موفق باشد. مدیر مالی باید همچنین تجربه کافی در حوزه مالی داشته باشد و باید توانایی تحلیل و بررسی وضعیت مالی شرکت در طولانی مدت را داشته باشد.

فرق مدیر مالی و حسابدار ارشد

مدیر مالی و حسابدار ارشد دو شغل متفاوت هستند. با این حال برخی از وظایف آنها ممکن است تداخل داشته باشد. در کل، مدیر مالی مسئولیت ‌هایی را بر عهده دارد که از جمله آنها می‌توان به برنامه ‌ریزی مالی، پایش هزینه ‌ها، مدیریت سرمایه و تصمیم ‌گیری ‌هایی در خصوص سرمایه‌ گذاری و تامین مالی اشاره کرد. 

از سوی دیگر، حسابدار ارشد معمولا به مسائل مربوط به حسابداری و ارائه اطلاعات مالی مورد نیاز برای راندمان کسب و کار میپردازد. وظایف حسابدار ارشد شامل بررسی صحت فاکتورها، تامین اسناد مالی، حفظ رکوردهای مالی و اجرای محافظت از منافع شرکت در برابر جرائم مالیاتی میباشد. 

بنابراین، در حالی که مدیر مالی و حسابدار ارشد هر دو با امور مالی سر و کار دارند، گرایش وظایف آنها به شکلی است که مدیر مالی بیشتر در تصمیم‌ گیری ‌های استراتژیک و مدیریت سرمایه دخیل است. در حالی که حسابدار ارشد به بررسی صحت و دقت اطلاعات مالی و رعایت قوانین مالیاتی تمرکز دارد.

مهارت های مدیر مالی

مدیر مالی یک سازمان به عنوان یکی از اعضای کلیدی تیم مدیریتی، مسئولیت های بسیاری را برعهده دارد. برخی از مهارت های مدیر مالی عبارتند از:

• مدیریت مالی: مدیر مالی باید توانایی مدیریت منابع مالی و مالیاتی سازمان را داشته باشد
• برنامه ریزی مالی: باید بتواند برنامه های مالی طولانی مدت سازمان را تهیه و پیاده سازی کند
• تحلیل و بررسی داده ها: باید بتواند داده های مالی سازمان را تحلیل کرده، نتایج حاصله را درک کند و بر پایه آنها تصمیمات گیری کند
• مدیریت ریسک: باید بتواند ریسک های مالی سازمان را شناسایی کرده و استراتژی های مناسب برای کاهش آنها را تعیین کند
• مهارت های ارتباطی: باید توانایی برقراری ارتباط با دیگر اعضای تیم مدیریتی، پرسنل و سایر شرکای تجاری را داشته باشد
• فن بیان و نوآوری: باید توانایی بیان مفاهیم و ایده های خود را به صورت روشن و قابل فهم داشته باشد و به دنبال راه حل های جدید برای مسائل مالی باشد

راهنمای همشهری چه کمکی به مدیران و کارجویان در زمینه استخدام حسابدار میکند؟

راهنمای همشهری یکی از معتبرترین سایت ‌های آگهی‌ است که در ایران فعالیت میکند. این سایت به افراد و شرکتها کمک میکند تا بتوانند آگهی استخدامی خود را در زمینه‌ های مختلف اعم از استخدام مدیر مالی، حسابدار ارشد، کمک حسابدار و غیره درج کنند و با متقاضیان کار در ارتباط باشند.

تبلیغات استخدامی در این سایت به کارفرمایان و کارجویان در زمینه استخدام این امکان را میدهد که به سرعت و به صورت آنلاین به دنبال شغل مورد نظر خود بگردند. همچنین، این امکان را فراهم میکند که افراد، با استفاده از قابلیت ‌های جستجوی پیشرفته سایت، به سادگی به شغل مورد نظر خود با حقوق مناسب دست یابند.

به ‌طور کلی، نیازمندی های همشهری با ارائه این خدمات به مدیران و کارجویان در زمینه استخدام و مصاحبه، به نوعی فضایی مناسب برای ارتباط و تعامل بین این دو گروه فراهم میکند.